Coordinador de Colocaciones

 

Ubicación: Manati, PR 00674 

Comapañía: Centro del Estudiante y Maestro Investigador (CEMI)

Proyecto: Puente Tecnológico para la Optimización Laboral (PTOL)

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Fecha de publicación: julio 7, 2026

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Pago: $21.28 la hora

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Horas mensuales: 120hrs

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Clasificación Laboral: Empleado a término - Medio tiempo

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Proyecto Vigente hasta: abril 2027

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Lugar de trabajo: Empleo presencial

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Descripción General del Puesto

Buscamos un(a) Coordinador(a) de Colocaciones que actúe como enlace estratégico entre nuestros participantes y los patronos con oportunidades laborales disponibles. Esta persona será responsable de facilitar la inserción laboral de los participantes, alineando sus destrezas, intereses y áreas de formación con las necesidades del mercado laboral.

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Entre sus funciones principales se encuentra identificar y establecer relaciones con empleadores, promover activamente el talento de los participantes, coordinar entrevistas, y dar seguimiento al proceso de colocación para asegurar una integración exitosa. Además, brindará apoyo a los participantes en su preparación para el empleo, incluyendo orientación básica en temas como resumé, entrevistas y expectativas del entorno laboral.

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El candidato ideal debe contar con excelentes destrezas de comunicación, organización y manejo de relaciones interpersonales, así como una visión proactiva para crear oportunidades y fortalecer alianzas con el sector empresarial.

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Deberes y Responsabilidades Esenciales

• Evaluar a los participantes del Programa de Capacitación Laboral para comprender sus habilidades y aspiraciones.

• Alinear a los participantes con oportunidades laborales que se ajusten a su perfil laboral.

• Identificar y atraer empresas dispuestas a emplear a los participantes

• Colaborar con organizaciones para identificar y atraer talento valioso.

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Requisitos Mínimos Académicos y de Experiencia

• Experiencia previa en reclutamiento o gestión de talento.

• Habilidades de comunicación efectiva y empatía.

• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

• Conocimiento del mercado laboral y de las necesidades de las empresas.

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Proceso de Solicitud

Las personas interesadas que cumplan estrictamente con los requisitos mínimos del puesto deberán enviar su resume actualizado al correo electrónico: rh@cemipr.org o directamente a través de esta plataforma.​

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Política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO)

Nuestra organización establece y mantiene una política estricta de igualdad de oportunidades de empleo. Prohibimos cualquier tipo de discrimen por razones de edad, raza, color, sexo, origen nacional, nacimiento, condición de veterano, ideología política o religiosa, orientación sexual, identidad de género, discapacidad física o mental, o por ser víctima o sobreviviente de violencia doméstica, agresión sexual o acecho, de conformidad con las leyes estatales y federales vigentes.